GESTOR/A COMERCIAL ENERGETICO | BURGOS

Funciones

¿Buscas un proyecto estable que impulse definitivamente tu carrera profesional? ¿Te consideras una persona ambiciosa y dinámica ¡Esta este es el proyecto que estas buscando! Desde Grupo Constant, nos encontramos seleccionando a un/a ASESOR/A COMERCIAL, para una importante empresa española que opera en los sectores eléctrico y gasístico. Las funciones a realizar son: - Realizar visitas concertadas a clientes. - Efectuar prospección comercial en PYMES. - Conocer el portafolio de productos del cliente energético y potenciar la imagen de marca. - Reportar la información. - Uso herramientas de seguimiento y de previsión de la actividad. - Potenciar e incrementar el crecimiento de ventas

Requisitos

REQUISITOS - Valorable también experiencia en sector seguros, energía, gas, telefonía o financiero y experiencia en PYMES - Manejo de ofimática a nivel usuario y destreza con las herramientas de reporte - Carnet y vehículo propio. - Habilidades comerciales, comunicativas, don de gentes, responsable y asertivo. - Acostumbrado a trabajar por objetivos.

Ofrece

SE OFRECE - Desarrollo profesional: Contamos con un equipo formado por profesionales de gran talento con los que aprenderás y desarrollarás tus capacidades. - Conciliación entre vida profesional y personal: Ofrecemos a los profesionales un proceso de integración inicial y apostamos por la conciliación de su actividad laboral con la personal. - Compromiso: Facilitamos a las personas un entorno de trabajo basado en la confianza y el compromiso mutuo. - Oportunidades: Formar parte de un grupo que brinda la posibilidad de aprender y compartir en un entorno diverso. - Salario fijo + objetivos alcanzables. - Plan de incentivos con sistema de premios por venta. - Entrega de quipos y herramientas de trabajo; teléfono móvil, portátil, ipad, tarjeta solred ... - Horario de trabajo de 8:30 a 14:00h y de 15:00h a 17:00h (horario flexible y organización propia). - Muy buen ambiente laboral. Buscamos la mejora continua en los procesos de captación y desarrollo del talento. Por eso, hemos adoptado las metodologías ágiles en nuestras actividades, ganando productividad y permitiendo que nuestros empleados presentes y futuros desarrollen su talento con los mejores profesionales y en un buen ambiente de trabajo.